¿Quién soy?

Me apasionan las personas, y sobre todo, que éstas estén bien. Durante mucho tiempo lo intenté de fuera hacia dentro, es decir, pensando que dándome al 100% a los demás sería féliz. Estuve 10 años en una ONG y varias asociaciones, hasta que no pude más. Aprendí mucho y tuve grandes experiencias, pero entendí que tenía que encontrar un equilibrio. Si yo no estoy bien, poco puedo hacer por los demás. 

Así que empecé a conocerme un poco, luego un poco más, y así sigo, intentando conocerme un poco más cada día. Ahora creo que el proceso es de dentro hacia fuera, en la medida que me conozco un poco más, estoy mejor conmigo mismo y puedo ayudar mejor a las demás personas. 

Desde entonces, llevo más de 12 años acompañando a empresarios y empresarias y sus equipos a través de procesos de coaching, formación y desarrollo de liderazgo. El objetivo es el mismo que quiero para mi: Encontrar un equilibrio entre la rentabilidad económica, el trabajo y el bienestar personal. 

Mi misión es guiar a las personas en el camino del autoconocimiento para que puedan liderar conscientemente a sus empresas en un mundo lleno de incertidumbre.

Mi enfoque se basa en poner a las personas en el centro de la organización. Si eres capaz de ver el potencial que tienen, ellas son las que siempre te sorprenderán. 

Tengo mi lema que me acompaña desde el principio: 

"Ganar dinero y ser feliz no solo es posible, sino necesario".

¿A qué me dedico?

Soy Coach experto en liderazgo y bienestar emocional en las empresas. 

Codirijo la Comunidad CRENTA - Crecimiento Empresarial, Económico y Personal. Un espacio de encuentro para PYMES que quieran crecer. 

Dirijo el curso de Verano "Liderazgo Consciente" en Universidad Pablo de Olavide.

Soy experto en networking y colaboro con BNI en Sevilla, Huelva y Cádiz en crear una nueva manera de hacer negocios.  

¿Qué estudios tengo?

Ldo. Económicas y Emrpesariales.

Ldo. en Antropología Social y Cultural.

Master en Coaching por Universidad.

Master en neurociencia y terapias de 3ª generación.

Terapeuta Gestalt y bioenergética.

Género, Igualdad, Diversidad e Interculturalidad.

Embodiment - Proceso Ánima de Helena Barquilla.

Actualmente, en 3º de Psicología.

¿Cómo lo hago?

• Formación en Liderazgo para equipos de dirección y cuadros medios. Son tus manos, tus ojos y tu cerebro en la empresa. Cuídalos.
• Sesiones de coaching individuales. Si el líder no crece la empresa no crece. Cuídate. 
• Bienestar emocional. Pon a las personas en el centro de la organización, apuesta por ellas y comprueba como se reduce el absentismo laboral y se incrementa la rentabilidad. 
• Atracción, gestión y promoción del talento. Crea una empresa rentable donde las mejores personas quieran ir a trabajar y quedarse.
• Desarrollo de Competencias Personales o Soft Skills. Permite que las personas de tu empresa crezcan en habilidades emocionales, trabajo en equipo, comunicación, creatividad...
• Resolución de conflictos. ¿Atascado con algo o con alguien? ¿has calculado el coste económico qué supone? ¿Y el coste personal? Los conflictos se pueden gestionar y solucionar.